★《徵人單位》國立臺灣大學 校務研究辦公室
★《名額》1人
★《工作項目》
1. 校務研究議題之資料蒐集、整理、分析及研究
2. 本校校務發展議題之研議與企劃
3. 與校內單位協作校務研究議題
4. 校層級計畫之推動與管考
5. 其他主管交辦事項
★《所需條件》
1. 學歷：教育部認可之國內外大學博士（教育、心理、資管、統計等領域尤佳）
2. 具備資料庫管理、數據分析、專案管理經驗與能力
3. 具備團隊精神、人際溝通能力、跨領域協調能力
4. 具備中高級之英語能力以及流利之中文讀寫能力
4. 具備校務研究相關實務經驗者優先
★《工作地點》校務研究辦公室(臺灣大學校總區行政大樓3樓)
★《薪資待遇》
1. 依「國立臺灣大學博士後研究人員薪級表」支給，第一年60,684元起，含勞健保、年終獎金1.5個月（按到職日期依比例計算）。
2. 差勤與給假依「國立臺灣大學建教合作計畫約聘僱人員服務要點」辦理。
3. 試用期3個月（正常支薪）。本年度計畫聘期至2023年12月31日，年底視表現辦理續聘。
★《繳附資料》
1. 個人履歷及自傳：需提供中、英文兩版本，格式不限(請附手機號碼以利聯繫)
2. 博士學歷畢業證書電子檔
3. 其他可證明工作及語言能力之文件
★《應徵方式》
1. 請將上述所列資料整合為一個PDF檔，於2023年04月10日（星期一）以前，以電子郵件方式寄至[email protected]，信件主旨請註明：「應徵臺大校務研究辦公室博士後研究員_姓名」。
2. 經資格審查符合條件者擇優通知面試，不合者恕不另行通知。
3. 請勿提供直接由人力銀行輸出之履歷資料，違者將不予面試。
★《其他資訊》若有任何問題，請於上班時間聯絡(02)3366-9815轉11，陳小姐